Každý rok navyšujeme mzdy i osobní ohodnocení. Za práci o víkendech a na nočních směnách poskytujeme příplatky nad rámec zákona a mimořádné směny odměňujeme nadstandardními bonusy.

Za svou aktivitu a plnění kolektivních cílů získáte měsíční prémie. U dělnických profesí navíc poskytujeme příplatky za vedení, pololetní i roční bonusy a odměny za splnění výrobního plánu. Vybrané profese mohou dvakrát ročně získat také kvalifikační bonus.

Za svou loajalitu získáte po 5 a 10 letech stabilizační odměnu. Dvakrát ročně také oceňujeme nejlepší zaměstnance a podporujeme kariérní růst i další profesní rozvoj.

Na penzijní pojištění vám pravidelně přispíváme každý měsíc, abyste měli větší jistotu i do budoucna.

Dopřejete si až 5 dní dovolené navíc. Vstupní lékařskou prohlídku navíc absolvujete přímo ve společnosti, bez nutnosti návštěvy externího lékaře. Nově je vám k dispozici také firemní psycholog, na kterého se můžete obrátit s pracovními i osobními tématy.

Na výběr máte až 9 jídel za zvýhodněnou cenu od 25 Kč, případně 45 Kč za specialitu. K dispozici jsou také nápojové a jídelní automaty, které můžete využít 24 hodin denně.

Využít můžete až 5 zvýhodněných SIM karet na zaměstnance a volání v rámci skupiny máte zcela zdarma.

Pravidelně pořádáme teambuildingové akce, zábavné dny pro zaměstnance a jejich rodiny i oblíbené dny otevřených dveří, během kterých můžete ukázat své pracoviště svým blízkým.

Děláme maximum pro to, aby se naši zaměstnanci cítili v práci bezpečně, spokojeně a mohli se na své pracovní prostředí spolehnout. O jejich spokojenost se stará také oddělení pro vztahy se zaměstnanci, kde můžete řešit podněty ke zlepšení pracovního prostředí, mezilidských vztahů i případné konflikty na pracovišti.